L’ASSOCIATION

ASEA

L’association ASEA, Association Services Emploi Accompagnement, est une Association Intermédiaire (A.I), créée le 24 janvier 2019 à partir de la fusion de deux autres associations, ARPE et AIVE. Nous sommes agréé en qualité d’Association Intermédiaire (AI) à but non lucratif, régie par la Loi de 1901 et gérée par un Conseil d’Administration. Nous sommes un dispositif d’Insertion par l’Activité Économique

Les associations intermédiaires sont des associations conventionnées par l’Etat ayant pour objet l’embauche des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, en vue de faciliter leur insertion professionnelle en les mettant à titre onéreux à disposition de personnes physiques ou de personnes morales. L’association intermédiaire assure l’accueil des personnes ainsi que le suivi et l’accompagnement de ses salariés en vue de faciliter leur insertion sociale et de rechercher les conditions d’une insertion professionnelle durable. Article L5132-7 du code du travail

TERRITOIRES D’INTERVENTION

Située au Nord-Est du département de l’Essonne, son territoire s’étend sur 21 communes

  • Bondoufle 
  • Corbeil-Essonne
  • Draveil
  • Étiolles
  • Évry-Courcouronnes
  • Fleury-Mérogis
  • Grigny
  • Le Coudray-Montceaux
  • Lisses
  • Morsang-sur-Seine
  • Ormoy
  • Ris-Orangis
  • Saintry-sur-Seine
  • Soisy-sur-Seine
  • Saint-Germain-lès-Corbeil
  • Saint-Pierre-du-Perray
  • Sainte-Geneviève-des-Bois
  • Tigery
  • Vert-le-Grand
  • Vert-le-Petit
  • Villabé

NOTRE ACTIVITÉ

ASEA, un acteur de l’économie sociale et solidaire

Notre association met à disposition les personnes que nous embauchons et qui connaissent des difficultés particulières d’insertion sociale et professionnelle, dans le cadre d’activités variées. Services à la personne, domaines du nettoyage, du bâtiment, de l’entretien des espaces verts…

Nos utilisateurs, c’est vous ! 

Particuliers, professionnels (entreprises, artisans, associations…), bailleurs sociaux, collectivités…

Un contrat de mise à disposition est  conclu avec les utilisateurs : Contrat MAD.  

NOTRE OBJECTIF

L’accompagnement des salariés en insertion

Notre association accompagne des publics en difficulté d’insertion vers l’emploi durable. Cet accompagnement s’appuie principalement sur la situation de travail. Le parcours individualisé est déterminé en fonction de la situation de la personne. Il consiste en un accompagnement à la fois social et professionnel, intégrant des actions individuelles et collectives (formation, atelier, entretien…). Le but est de retrouver un rythme de travail, des repères, de la confiance, d’acquérir un savoir-faire et de l’expérience professionnelle.

Notre personnel

Le salarié en insertion est employé par notre association. Il signe un contrat de travail dit d’usage CDD d’usage. 

CHIFFRES CLÉS 2020

50 404 heures de travail

212 salariés MAD soit 31,36 ETP

65 % de sorties dynamiques

454 utilisateurs